تجلیل از بازنشستگان اداره کل فرهنگ و ارشاد اسلامی همدان
رئیس کانون بازنشستگان استان: همسانسازی حقوق و بیمه تکمیلی، مطالبات بازنشستگان است
همزمان با هفته خانواده و تکریم بازنشستگان، اداره کل فرهنگ و ارشاد اسلامی استان همدان در آیینی صمیمی و خاطرهانگیز از بازنشستگان ادوار مختلف این مجموعه تجلیل کرد.
به گزارش سپهرغرب و به نقل از روابط عمومی اداره کل فرهنگ و ارشاد اسلامی استان همدان، همزمان با هفته خانواده و تکریم بازنشستگان، اداره کل فرهنگ و ارشاد اسلامی استان همدان در آیینی صمیمی و خاطرهانگیز از بازنشستگان ادوار مختلف این مجموعه تجلیل کرد. در این مراسم پیشکسوتان و سپیدمویان فرهنگ و هنر که سالهای عمر و جوانی خود را در مسیر خدمت به فرهنگ، هنر و مردم این دیار سپری کردهاند، بار دیگر گِرد هم آمدند تا خاطرات روزهای خدمت را ورق بزنند و دیدارهای دیرین را تازه کنند.
فضای مراسم آکنده از عطر خاطره، مهر و قدردانی بود؛ جایی که تجربههای سالیان، روایتگر روزهایی شد که با عشق به فرهنگ و مسئولیتپذیری در خدمت جامعه، سپری شده بود.
* فرهنگ زیربنای توسعه است
مدیرکل فرهنگ و ارشاد اسلامی استان همدان در این مراسم با تجلیل از بازنشستگان این مجموعه، آنان را سرمایههای ارزشمند و ماندگار عرصه فرهنگ دانست و گفت: بازنشستگان عمر، جوانی و بهترین سالهای زندگی خود را در مسیر خدمت به مردم و اعتلای فرهنگ این استان صرف کردهاند.
سیدمحمدرضا جوادی اظهار کرد: سالها در کنار این عزیزان آموختیم و امروز همان تجربهها و آموختهها را در میدان عمل بهکار گرفتهایم.
وی با گرامیداشت یاد همکارانی که طی یکسال گذشته دار فانی را وداع گفتند، افزود: فرصت همکاری در یک مجموعه اداری شاید در ظاهر به چند ساعت کاری در روز محدود شود، اما همین سالهای خدمت، پیوندی عمیق و ماندگار میان همکاران ایجاد میکند که ارزش آن فراتر از زمان است.
مدیرکل فرهنگ و ارشاد اسلامی استان همدان با اشاره به دشواریهای حوزه فرهنگ و هنر، تصریح کرد: در نظام اداری کشور حوزه فرهنگ و هنر معمولاً ازنظر اعتبارات و منابع در اولویتهای بعدی قرار میگیرد و همواره با محدودیتهای مالی مواجه بوده است.
جوادی ادامه داد: اهالی فرهنگ و هنر اغلب در مظلومیت و سکوت فعالیت میکنند و متأسفانه نخستین بخشی که از سبد خانوادهها حذف میشود، حوزه فرهنگی است؛ درحالی که اگر به دنبال جامعهای سالم، پویا و پیشرو هستیم، باید به فرهنگ بهعنوان زیربنای توسعه نگاه کنیم.
وی با بیان اینکه شرایط اقتصادی و محدودیت منابع فعالیت در این حوزه را دشوارتر کرده است، گفت: هرچه جلوتر میرویم، منابع کمتر، هزینهها بیشتر و تورم بالاتر میرود؛ اما با وجود همه این مشکلات، تلاش کردهایم چرخه فعالیتهای فرهنگی و هنری استان متوقف نشود و پاسخگوی مطالبات جامعه باشیم.
جوادی خاطرنشان کرد: همواره با چالش کمبود اعتبارات روبهرو بودهایم و گاهی آنگونه که شایسته است، حق برخی همکاران ادا نمیشود، اما وظیفه داریم در همین شرایط نیز مسئولیتهای خود را به بهترین شکل انجام دهیم.
مدیرکل فرهنگ و ارشاد اسلامی استان همدان ابراز امیدواری کرد: در آینده زمینه حضور و بهرهگیری بیشتر از ظرفیت و تجربیات بازنشستگان این مجموعه فراهم شود.
رئیس کانون بازنشستگان استان همدان نیز با تأکید بر ضرورت توجه به مطالبات بازنشستگان، گفت: متناسبسازی حقوق، بهبود وضعیت معیشتی و تقویت خدمات درمانی و بیمه تکمیلی، از مهمترین خواستههای بازنشستگان بوده که بهطور جدی درحال پیگیری است.
افشار ضمن تبریک روز خانواده و تکریم بازنشستگان، اظهار کرد: دستگاههایی همچون بهزیستی و اداره کل فرهنگ و ارشاد اسلامی بهدلیل ماهیت حساس و فرهنگی فعالیتهای متعدد، نیازمند توجه ویژه در حوزه رفاه و حمایت از کارکنان و بازنشستگان هستند.
وی با اشاره به پیگیری مطالبات بازنشستگان در سطح ملی، افزود: از وزارتخانهها و دستگاههای مرتبط درخواست شده تا موضوع حقوق، مزایا و خدمات رفاهی بازنشستگان را با جدیت بیشتری دنبال کنند.
رئیس کانون بازنشستگان استان همدان با بیان اینکه تفاوت قابل توجهی میان حقوق صندوقهای بازنشستگی و دستگاههای مختلف وجود دارد، گفت: دستگاههایی که حقوق شاغلان آنها بالاتر است، به تبع از احکام بازنشستگی بالاتری نیز برخوردارند؛ درحالی که کارکنان حوزه فرهنگ و ارشاد اسلامی با وجود ارائه خدمات گسترده، از دریافتی پایینتری برخوردار هستند.
وی ادامه داد: پیشنهادهایی برای کاهش فاصله حقوقی میان بازنشستگان و اجرای طرحهایی همچون سالهای گذشته، به مراجع ذیربط ارائه شده تا همه گروهها با نگاه عادلانهتری مورد توجه قرار گیرند.
افشار با تأکید بر اینکه اجرای قانون باید مبنای تصمیمگیریها باشد، خاطرنشان کرد: افزایش حقوق و مزایای بازنشستگان همچنان در دستور کار قرار دارد و این مطالبات از مسیرهای قانونی درحال پیگیری است.
وی همچنین به موضوع بیمه تکمیلی بازنشستگان اشاره کرد و گفت: براساس ماده 85 قانون مدیریت خدمات کشوری، دستگاههای دولتی موظف هستند خدمات بیمه تکمیلی را برای بازنشستگان فراهم کنند.
رئیس کانون بازنشستگان استان همدان افزود: امسال دو طرح بیمه تکمیلی برای بازنشستگان پیشبینی شده و انتظار میرود در سال آینده نیز وزارتخانهها و دستگاههای اجرایی نسبت به تقویت و توسعه پوششهای بیمهای بازنشستگان، اهتمام بیشتری داشته باشند.
گفتنی است؛ اجرای موسیقی و بیان خاطرات و ناگفتههای سالهای خدمت، از بخشهای مختلف این آیین بود؛ مراسمی که در آن ارزش سالها تلاش بیوقفه و خدمات ماندگار پیشکسوتان فرهنگ و هنر استان مورد تجلیل و تکریم قرار گرفت.
به گزارش سپهرغرب و به نقل از روابط عمومی اداره کل فرهنگ و ارشاد اسلامی استان همدان، همزمان با هفته خانواده و تکریم بازنشستگان، اداره کل فرهنگ و ارشاد اسلامی استان همدان در آیینی صمیمی و خاطرهانگیز از بازنشستگان ادوار مختلف این مجموعه تجلیل کرد. در این مراسم پیشکسوتان و سپیدمویان فرهنگ و هنر که سالهای عمر و جوانی خود را در مسیر خدمت به فرهنگ، هنر و مردم این دیار سپری کردهاند، بار دیگر گِرد هم آمدند تا خاطرات روزهای خدمت را ورق بزنند و دیدارهای دیرین را تازه کنند.
فضای مراسم آکنده از عطر خاطره، مهر و قدردانی بود؛ جایی که تجربههای سالیان، روایتگر روزهایی شد که با عشق به فرهنگ و مسئولیتپذیری در خدمت جامعه، سپری شده بود.
* فرهنگ زیربنای توسعه است
مدیرکل فرهنگ و ارشاد اسلامی استان همدان در این مراسم با تجلیل از بازنشستگان این مجموعه، آنان را سرمایههای ارزشمند و ماندگار عرصه فرهنگ دانست و گفت: بازنشستگان عمر، جوانی و بهترین سالهای زندگی خود را در مسیر خدمت به مردم و اعتلای فرهنگ این استان صرف کردهاند.
سیدمحمدرضا جوادی اظهار کرد: سالها در کنار این عزیزان آموختیم و امروز همان تجربهها و آموختهها را در میدان عمل بهکار گرفتهایم.
وی با گرامیداشت یاد همکارانی که طی یکسال گذشته دار فانی را وداع گفتند، افزود: فرصت همکاری در یک مجموعه اداری شاید در ظاهر به چند ساعت کاری در روز محدود شود، اما همین سالهای خدمت، پیوندی عمیق و ماندگار میان همکاران ایجاد میکند که ارزش آن فراتر از زمان است.
مدیرکل فرهنگ و ارشاد اسلامی استان همدان با اشاره به دشواریهای حوزه فرهنگ و هنر، تصریح کرد: در نظام اداری کشور حوزه فرهنگ و هنر معمولاً ازنظر اعتبارات و منابع در اولویتهای بعدی قرار میگیرد و همواره با محدودیتهای مالی مواجه بوده است.
جوادی ادامه داد: اهالی فرهنگ و هنر اغلب در مظلومیت و سکوت فعالیت میکنند و متأسفانه نخستین بخشی که از سبد خانوادهها حذف میشود، حوزه فرهنگی است؛ درحالی که اگر به دنبال جامعهای سالم، پویا و پیشرو هستیم، باید به فرهنگ بهعنوان زیربنای توسعه نگاه کنیم.
وی با بیان اینکه شرایط اقتصادی و محدودیت منابع فعالیت در این حوزه را دشوارتر کرده است، گفت: هرچه جلوتر میرویم، منابع کمتر، هزینهها بیشتر و تورم بالاتر میرود؛ اما با وجود همه این مشکلات، تلاش کردهایم چرخه فعالیتهای فرهنگی و هنری استان متوقف نشود و پاسخگوی مطالبات جامعه باشیم.
جوادی خاطرنشان کرد: همواره با چالش کمبود اعتبارات روبهرو بودهایم و گاهی آنگونه که شایسته است، حق برخی همکاران ادا نمیشود، اما وظیفه داریم در همین شرایط نیز مسئولیتهای خود را به بهترین شکل انجام دهیم.
مدیرکل فرهنگ و ارشاد اسلامی استان همدان ابراز امیدواری کرد: در آینده زمینه حضور و بهرهگیری بیشتر از ظرفیت و تجربیات بازنشستگان این مجموعه فراهم شود.
رئیس کانون بازنشستگان استان همدان نیز با تأکید بر ضرورت توجه به مطالبات بازنشستگان، گفت: متناسبسازی حقوق، بهبود وضعیت معیشتی و تقویت خدمات درمانی و بیمه تکمیلی، از مهمترین خواستههای بازنشستگان بوده که بهطور جدی درحال پیگیری است.
افشار ضمن تبریک روز خانواده و تکریم بازنشستگان، اظهار کرد: دستگاههایی همچون بهزیستی و اداره کل فرهنگ و ارشاد اسلامی بهدلیل ماهیت حساس و فرهنگی فعالیتهای متعدد، نیازمند توجه ویژه در حوزه رفاه و حمایت از کارکنان و بازنشستگان هستند.
وی با اشاره به پیگیری مطالبات بازنشستگان در سطح ملی، افزود: از وزارتخانهها و دستگاههای مرتبط درخواست شده تا موضوع حقوق، مزایا و خدمات رفاهی بازنشستگان را با جدیت بیشتری دنبال کنند.
رئیس کانون بازنشستگان استان همدان با بیان اینکه تفاوت قابل توجهی میان حقوق صندوقهای بازنشستگی و دستگاههای مختلف وجود دارد، گفت: دستگاههایی که حقوق شاغلان آنها بالاتر است، به تبع از احکام بازنشستگی بالاتری نیز برخوردارند؛ درحالی که کارکنان حوزه فرهنگ و ارشاد اسلامی با وجود ارائه خدمات گسترده، از دریافتی پایینتری برخوردار هستند.
وی ادامه داد: پیشنهادهایی برای کاهش فاصله حقوقی میان بازنشستگان و اجرای طرحهایی همچون سالهای گذشته، به مراجع ذیربط ارائه شده تا همه گروهها با نگاه عادلانهتری مورد توجه قرار گیرند.
افشار با تأکید بر اینکه اجرای قانون باید مبنای تصمیمگیریها باشد، خاطرنشان کرد: افزایش حقوق و مزایای بازنشستگان همچنان در دستور کار قرار دارد و این مطالبات از مسیرهای قانونی درحال پیگیری است.
وی همچنین به موضوع بیمه تکمیلی بازنشستگان اشاره کرد و گفت: براساس ماده 85 قانون مدیریت خدمات کشوری، دستگاههای دولتی موظف هستند خدمات بیمه تکمیلی را برای بازنشستگان فراهم کنند.
رئیس کانون بازنشستگان استان همدان افزود: امسال دو طرح بیمه تکمیلی برای بازنشستگان پیشبینی شده و انتظار میرود در سال آینده نیز وزارتخانهها و دستگاههای اجرایی نسبت به تقویت و توسعه پوششهای بیمهای بازنشستگان، اهتمام بیشتری داشته باشند.
گفتنی است؛ اجرای موسیقی و بیان خاطرات و ناگفتههای سالهای خدمت، از بخشهای مختلف این آیین بود؛ مراسمی که در آن ارزش سالها تلاش بیوقفه و خدمات ماندگار پیشکسوتان فرهنگ و هنر استان مورد تجلیل و تکریم قرار گرفت.
ارسال
نظر
*شرایط و مقررات*
کلمه امنیتی را بصورت حروف فارسی وارد
نمایید
بعنوان مثال : پایتخت ارمنستان ؟ ایروان
لطفا از نوشتن نظرات خود به صورت حروف لاتین
(فینگیلیش) خودداری نمايید.
توصیه می شود به جای ارسال نظرات مشابه با نظرات منتشر
شده، از مثبت یا منفی استفاده فرمایید.
با توجه به آن که امکان موافقت یا مخالفت با محتوای
نظرات وجود دارد، معمولا نظراتی که محتوای مشابهی دارند، انتشار نمی یابد.